Około 130 pracowników ze wszystkich jednostek Lubelskiej Wojewódzkiej Komendy OHP wzięło udział w podsumowaniu działalności w ubiegłym roku. Naradę, którą zorganizowano w dniach 26 i 27 stycznia w Ośrodku Szkolenia i Wychowania OHP w Zamościu, prowadzili Wojewódzki Komendant OHP Piotr Gawryszczak (na zdjęciu u góry pośrodku) i jego zastępca Marek Drączkowski (na zdjęciu u góry z prawej strony, z lewej strony koordynator pionu organizacyjno-administracyjnego Lubelskiej WK OHP Magdalena Filipek-Sobczak). W jej trakcie omówiono poszczególne obszary działalności Lubelskiej WK OHP w 2016 r., a także sprawy bieżące i zadania do realizacji na najbliższą przyszłość. Pracownicy Komendy przekazali kadrze z jednostek terenowych informacje w zakresie instrukcji kancelaryjnej i archiwizowania dokumentów, realizacji planu finansowego w 2016 r. i projektu planu finansowego na 2017 r., zmian w prawie pracy i ubezpieczeń społecznych, zadań z obszaru kształcenia i wychowania, projektów systemowych, regionalnych i wymian międzynarodowych, refundacji, a także wykonania planów jednostek rynku pracy w 2016 r. i zmian w planowaniu na 2017 r. Gościem narady był dyrektor generalny Lubelskiej Fundacji Rozwoju, którzy przedstawił założenia projektu "Mikro innowacje - makro korzyści" i zachęcił pracowników do zgłaszania innowacyjnych pomysłów związanych z usprawnieniem przechodzenia młodzieży z systemu edukacji na rynek pracy, zgodnie z regulaminem i założeniami projektu. 
Odbyły się także spotkania tematyczne w mniejszych grupach i szkolenia dla pracowników, w tym zebranie kierowników jednostek z kierownictwem Lubelskiej WK OHP, spotkanie z dyrektorami centrów edukacji i pracy młodzieży na temat działań rynku pracy i refundacji, spotkanie koordynatorów projektów europejskich, szkolenia tematyczne: "Etyka, przeciwdziałanie korupcji i konfliktowi interesów w zakresie gospodarki finansowej", "Kontrola zarządcza i zarządzanie ryzykiem - audyt wewnętrzny", "Wybrane zagadnienia prawa zamówień publicznych po nowelizacji".